Le 29 juin 2020 – le Pôle Social PARTHEMA.
Le 02/06/20 – Pôle Social Parthema.
Le 02/06/20 – Pôle Social PARTHEMA.
Mis à jour le 22/05/20 – Timothée FOUCHE, Pôle Droit Public.
Actualité-covid-19-OSST-et-télétravailTélécharger
le 14/05/20 – Pôle Social PARTHEMA.
L’accord de performance collective doit permettre aux entreprises de s’adapter pour éviter les licenciements économique liés à la crise sanitaire. Aménagement des rémunérations et de la durée du travail, suppression ()...
Travailler plus ou différemment pour l’après-confinement, repenser les organisations pour « vivre avec le virus », conjuguer flexibilité et savoir-faire … les défis sont majeurs. L’accord de performance collective est un outil ()...
Autorisations d’urbanisme : rien ne s’oppose, par principe, à leur délivrance expresse durant la période d’état d’urgence sanitaire (le 09/04/20/ mise à jour le 17/04/20). Mise à jour suite à la ()...
COMBINAISON DE L’ACTIVITE PARTIELLE ET DE BENEVOLAT DES SALARIES POUR PARTICIPER A L’EFFORT NATIONAL DANS LE CADRE DE LA CRISE DU COVID 19 : ATTENTION AU LIEN DE SUBORDINATION (le ()...
Covid 19 – Fiscalité #5 – Déclarations d’Impôt sur les Revenus 2019… ( le 01/04/20). 11 jours de retard pour le lancement de la Campagne déclarative, et 7 de gagnés ()...
COMBINAISON DE L’ACTIVITE PARTIELLE ET DU TELETRAVAIL : EMPLOYEURS NE NEGLIGEZ PAS DE DECOMPTER LA DUREE DU TRAVAIL DE VOS SALARIES (le 01/04/20). Une articulation « télétravail/activité partielle » sous étroite surveillance. ()...
#covid19 & délais de procédure, où en est-on après les ordonnances du 25 mars 2020 ? (le 31/03/20)